Suporte para realizar o processo de admissão e demissão de funcionários, anotações na CTPS, encaminhar para exames médicos admissionais, demissionais, periódicos e troca de funções, orientar documentação dos MEIrsquo;s e Estagiários, acompanhar férias e período de experiência, fazer apontamentos para a folha de pagamento e acompanhar seus encargos, rescisão, acompanhar o ponto eletrônico, controlar e comprar benefícios, Seguro de Vida, prestar informações aos funcionários a respeito de assuntos relacionados ao trabalho, atuar com o suporte no processo seletivo, alimentar o sistema de RH com todas as informações necessárias para gerar relatórios,gráficos e demais documentos, triagem de currículos de acordo com os perfis de vagas, auxiliar na integração de novos colaboradores e dar assistência em todos os programas de RH (benefícios, ações para melhorias, Treinamento e Desenvolvimento), auxiliar no controle de EPIrsquo;s, manter atualizado os registros do Programa de Qualidade, dar suporte aos setores Administrativo e Financeiro, manter relacionamento com Sindicato, arquivo de documentos.